BIENVENIDAS Y BIENVENIDOS AL ARCHIVO(1994-2014) de la Red de Solidaridad de la Maquila. Para información actual sobre nuestro trabajo sobre salario digno, derechos laborales de las mujeres, libertad de asociación, responsabilidad social empresaria y salud y seguridad en Bangladesh visiten nuestro sitio web, lanzado en octubre de 2015 www.maquilasolidarity.org/es
Después de un horrible incendio, que produjo la muerte de 21 empleados de una fábrica de confecciones en Bangladesh, las y los trabajadores de la fábrica exigen reformas rápidas, una investigación criminal y compensación para las víctimas. Apoya estas demandas de las trabajadoras (es) escribiendo al Gobierno de Bangladesh y a las marcas internacionales de moda que se aprovisionan en esta fábrica.
Cien años después del nacimiento del Día Internacional de la Mujer, hoy las mujeres trabajadoras de todo el mundo celebran sus triunfos y renuevan su compromiso con la lucha por los derechos laborales de las mujeres. En este histórico 100º Aniversario del Día Internacional de la Mujer, en la RSM reafirmamos nuestro compromiso con la lucha por los derechos laborales de las mujeres trabajadoras y con seguir organizando para eliminar los abusos a los derechos laborales en el sector de confecciones y otras industrias. Trabajo sí, pero con dignidad.
Ayer recibimos la triste noticia de la repentina e inesperada muerte de Neil Kearney, Secretario General de la Federación Internacional de Trabajadores del Textil, Vestuario y Cuero (FITTVC). Neil murió de un ataque al corazón mientras dormía en la mañana del jueves 19 de noviembre en Dhaka, Bangladesh. Tenía 59 años.
El 29 de septiembre finalizó una misión de alto nivel de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) a Las Filipinas, llevando esperanzas de que la atención internacional pueda ayudar a mitigar la ola de violencia e intimidación que ha sido lanzada sobre organizadores sindicales y defensores de los derechos humanos filipinos.
El 26 de agosto 2009, el Comité México del Foro del AMF llevó a cabo un foro con distintos involucrados para presentar a los representantes del gobierno, del sector privado y de la sociedad civil una nueva iniciativa que el Foro esta lanzando al nivel International para responder al impacto de la actual crisis económica sobre la industria y para promover un futuro mas sustentable para los sectores del vestido y del calzado.
Este artículo da una visión general de las políticas en la industria de confecciones en Centroamérica y el Caribe, con un enfoque particular sobre la Republica Dominicana, tras la eliminación en 2005 del sistema de quotas del Acuerdo Multi Fibras y de la implementación de DR-CAFTA. Incluye también un análisis del activismo transnacional para proteger los derechos laborales en la región.
El 28 de agosto, la Oficina de Policía de Dusit, en Bangkok, emitió órdenes de arresto contra tres activistas sindicales por su participación en una manifestación pacífica contra el despido de cerca de 2 000 trabajadores de la fábrica Body Fashion Thailand, una subsidiaria de propiedad total de Triumph International.
El día antes, centenas de trabajadores de Triumph se reunieron frente al Parlamento para entregar una petición al Primer Ministro Abhisit Vejjajiva. Sin embargo, Vejjajiva se negó a reunirse con los representantes sindicales, y en lugar de eso los trabajadores fueron enfrentados por la policía, que utilizó un Dispositivo Acústico de Largo Alcance (LRAD).
La empresa Triumph International basada en Suiza es acusada de conductas antisindicales al despedir a miles de en trabajadores en Tailandia y Las Filipinas. El proveedor de Triumph International, Body Fashion Thailand, anunció el 29 de junio que despediría a la mitad de sus 4.200 trabajadores. En Las Filipinas, 1.660 trabajadores de la confección se quedaran sin trabajo para fines de agosto debido a cierres.
Trabajadoras/res son atacados con bates
El gobierno de Las Filipinas finalmente accedió a permitir que una Misión de Alto Nivel de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) visite el país para investigar asesinatos extrajudiciales de defensores de los derechos laborales. Los sindicatos en Las Filipinas han estado tratando desde hace dos años que se inicie una investigación internacional pero ello fue bloqueado por las delegaciones del gobierno y la patronal.La investigación de la OIT se enfocará en la implementación de la Convención 87 de la OIT sobre el Derecho a la Libertad de Asociación.
Dos investigaciones llevadas a cabo por el Proyecto de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (ProDESC) han encontrado numerosas violaciones de derechos laborales por parte de Walmex, la subsidiaria mexicana de la trasnacional americana Wal-Mart.
Según un nuevo informe de ProDESC, Walmex utiliza niños como ‘voluntarios’ que sin embargo trabajan con horarios y supervisión aunque sin sueldo. Los jóvenes, entre 14 y 16 anos de edad, empacan y embolsan productos para los clientes de la compañía, trabajando turnos de seis horas o más.
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